Gestión de inversiones

Los gerentes de inversiones están escalando rápidamente mientras evolucionan con rapidez. Encontrar líderes diversos y transformadores para supervisar la amplitud de los cambios es un desafío importante. Nuestros consultores de gestión de inversiones pueden ayudarle a encontrar talento interno y externo.

Identificar líderes emergentes en función de su potencial de liderazgo en lugar de su experiencia se está convirtiendo en la norma. Ofrecemos las herramientas que necesita el sector de gestión de inversiones para identificar a los líderes del mañana dentro del talento interno. Externamente, le ayudamos a buscar y reclutar talento mediante la creación de funciones nuevas y únicas, así como la articulación de una visión clara para el desarrollo y el crecimiento de los empleados. Y, dado nuestro alcance global, también identificamos nuevas fuentes de talento en todo el mundo, sobre todo teniendo en cuenta el auge de los mercados asiáticos.

El sector de la gestión de inversiones ha alcanzado la madurez y las empresas líderes aprovechan la tecnología y el big data para encontrar focos de crecimiento. Mientras tanto, están surgiendo nuevos competidores de la industria tecnológica y las startups. Muchas organizaciones tienen dificultades para seguir el ritmo del cambio tecnológico, así como una falta de conocimientos tecnológicos, una barrera clave para su crecimiento estratégico.

Usted necesita talento capaz de destacar en el nuevo futuro del trabajo en el sector de la gestión de inversiones. Nuestros consultores de gestión de inversiones pueden ayudar a su empresa de inversión a acelerar su transformación digital en todos los procesos relacionados con los recursos humanos. Ayudamos a las empresas a desarrollar un perfil de talento que defina las habilidades y capacidades básicas esenciales para sobresalir en medio del cambio. 

También le ayudamos a abordar los requisitos cambiantes de los puestos de trabajo. No existe un enfoque único para la recapacitación y la actualización de los empleados, especialmente con las diversas brechas de habilidades que existen en una fuerza laboral multigeneracional. Podemos ayudarle a elaborar estrategias para colmar esas brechas y reforzar las competencias de sus empleados.

Para competir en el mercado global, los gerentes de inversiones no solo deben contratar a los mejores talentos, sino también retenerlos. Para garantizar que su lugar de trabajo motiva y permite a los empleados alcanzar sus máximos niveles de desempeño, las empresas de inversión necesitan contar con una propuesta de valor clara. 

Nuestros consultores de gestión de inversiones trabajan con usted para ofrecer potentes estrategias de compromiso para los empleados. Permitimos que su empresa atraiga el talento en los difíciles mercados globales con estrategias de compensación y compensaciones competitivas, además de programas de aprendizaje y desarrollo que lo diferencian del resto.

Permítanos formar parte de su historia de éxito. Contáctenos y descubra cómo podemos ayudarle a crear una organización más fuerte.